Suedezii sunt cei mai predispuşi la schimbarea locului de muncă, 78,5% din populaţia activă crede în mobilitate, urmaţi de danezi şi cehi. La capătul opus se află populaţia activă din Estonia numai 21,2% văd avantaje în schimbarea locului de muncă, Austria şi Germania. Media europeană este de 39,6%. Comisia Europeană a publicat aceste date la scurt timp după anunţarea strategiei sale de flexibilitate şi securitate în muncă. Bruxelles-ul doreşte ca muncitorii forţaţi să-şi schimbe de mai multe ori locul de muncă să nu mai fie cei mai puţin protejaţi pe plan social, cum se întâmplă deseori acum. Potrivit executivului comunitar, modelul european de flexibilitate şi securitate este cel al Danemarcei, unde în 1999 s-a aprobat o lege care promovează această politică.
Modelul danez ?combină o mare mobilitate în domeniul muncii cu o consistentă reţea de securitate socială pentru şomeri?, potrivit Comisiei Europene.
Rompres
