”Cu toate că accesul la concedii a crescut în ultimul deceniu, majoritatea familiilor cu venituri mici nu au posibiliatea să plece într-o vacanță. Lucrătorii ale căror salarii nu depășesc pragul de sărăcie se numără printre cele peste 3 milioane de români care nu își permit o vacanță de o săptămână în afara locuinței.
În general, 28% dintre cetățenii UE nu își pot permite o vacanță timp de o săptămână departe de casă - dar acest procent crește la 59,5% pentru persoanele al căror venit este sub pragul de risc de sărăcie (60% din venitul median).
Situația este foarte gravă în România
Situația este foarte gravă în România unde 86,8% dintre persoanele aflate în risc de sărăcie nu și-au putut permite o vacanță de o săptămână, fiind a doua țară după Grecia (88,9%), și urmată de Croația (84,7%), Cipru (79,2%) și Slovacia (76,1%).
Majoritatea cetățenilor ale căror venituri sunt sub 60% din venitul median sunt șomeri sau pensionari, dar acest grup include și milioane de lucrători cu salarii mici, în special cei care câștigă salariul minim legal. Salariile minime care nu acoperă costurile unui trai decent îi împing pe lucrători în pericol de sărăcie în cel puțin 16 state membre ale UE. Potrivit Comisiei Europene, 22 de milioane de lucrători câștigă mai puțin de 60% din venitul median.
Inegalitatea accesului la vacanță a crescut în 16 state membre UE
O analiză a datelor Eurostat de către Confederația Europeană a Sindicatelor (ETUC) a constatat că inegalitatea accesului la vacanță a crescut în 16 state membre în ultimul deceniu între cei cu venituri sub 60% din valoarea salariului median și cei cu venituri peste acel prag.
De exemplu, în România, 86,8% dintre persoanele aflate în risc de sărăcie nu și-au putut permite o vacanță, comparativ cu 46,7% dintre cei cu venituri peste 60% din mediană. Această diferență de 40,1 puncte procentuale (pp) a crescut cu 17,1 pp din 2010 până în prezent.
Discrepanțe mari privind accesul la vancanțe intre cele două grupuri se găsesc și în Croația (43,2 pp), Grecia (43pp), Bulgaria (42,4pp), Cehia (41,1pp).
În România se înregistrează însă cea mai mare creștere a acestei discrepanțe în ultimul deceniu, cu + 17pp. Creșterea inegalității accesului la vacanță este un alt indicator care arată cum beneficiile creșterii economice din ultimul deceniu nu au fost distribuite în mod echitabil pentru cetățenii României”, transmite CNS Cartel Alfa într-un comunicat.
”O vacanță nu ar trebui să fie un lux, la care au acces doar cei puțini. În timp ce mulți lucrători sunt plecați să se relaxeze cu prietenii și familia, milioane nu se pot bucura de aceeași experiență din cauza salariilor mici.
Directiva UE privind salariile minime adecvate trebuie consolidată pentru a ne asigura că salariile nu sunt niciodată atât de mici încât să lase lucrătorii în sărăcie, iar negocierile colective devin o parte obișnuită a ocupării forței de muncă pentru a asigura salarii cu adevărat corecte pentru toți”, a declarat Secretarul General Adjunct ETUC, Esther Lynch.