Profitaţi de week-endul liber cât mai puteţi! Nu de alta, dar e posibil ca, de anul viitor, sâmbăta şi duminica să devină zile normale de muncă. Autorităţile lucrează de zor la un proiect de modificare a Codului Muncii. Companiile le-au luat-o deja înainte. Luminile aprinse din fiecare clădire de birouri o pot confirma.
Potrivit specialiştilor în resurse umane, angajaţii petrec, în medie, nouă ore la muncă. Foarte mulţi, dacă nu pot să-şi ia acasă dosarele, vin şi în week-end pentru a-şi termina treaba. Evident, este vorba despre ramurile industriale unde există activitate intensă. Cum ar fi cel al IT-ului, consultanţei sau energiei.
Sunt şi foarte mulţi care, chiar dacă îşi doresc să muncească mai mult, nu au ce. Spre exemplu, domeniul serviciilor, care înregistrează scăderi importante. Una peste alta, niciun angajat nu-şi doreşte să vină duminica la muncă. Doar sâmbăta... dacă e plătită.
Noul Cod al Muncii ar trebui sa flexibilizeze timpul de lucru.
"Se ia în considerare şi sâmbăta într-un anumit mod şi duminica în alt mod şi structura timpului liber intercalat cu timpul de lucru. Există posibilitatea în care oamenii dacă vor să poată să lucreze ore în plus şi în alte structuri, şi în alte joburi dar cu încărcare mai mare", a spus fostul ministru al Muncii, Mihai Şeitan.
Unii au contracte colective care includ sâmbata şi duminica în săptămâna de muncă.
Cu sau fără voia lor, angajaţii români, mai ales cei din privat, depăşesc cu mult opt ore de muncă pe zi.
Observator
